El Ministro de Trabajo, Rolando Castro, reveló su determinación de tomar medidas legales contra cinco alcaldías por presunta retención indebida de cuotas laborales del Seguro Social y del sistema provisional. La acción, que será presentada ante la Fiscalía General de la República (FGR), surge tras una exhaustiva investigación que reveló irregularidades en el manejo de fondos destinados a los trabajadores municipales.
Las alcaldías señaladas en la presentación del ministro, incluyen Pasaquina, Santiago de María, Berlín, Tecapán y Puerto El Triunfo. Estas denuncias se basan en una serie de inspecciones realizadas por el Ministerio de Trabajo, que abarcó un total de 38 municipios de diversa índole partidaria. Dichas inspecciones fueron desencadenadas por 751 denuncias recibidas y entrevistas a 1,977 trabajadores locales.
Entre los hallazgos más preocupantes se encuentra la falta de implementación de programas de gestión de riesgos ocupacionales, ausencia de acreditación de Comités de Seguridad y Salud Ocupacional, carencia de Reglamentos Internos de Trabajo y, de manera alarmante, la retención de cuotas laborales. Estas prácticas constituyen una afrenta a los derechos laborales fundamentales y son sancionadas con penas de prisión de cuatro a ocho años.
El Ministerio de Trabajo, como resultado de estas inspecciones, ha logrado recuperar significativas sumas de dinero en concepto de salarios adeudados y cuotas laborales retenidas. No obstante, el panorama revela una situación crítica en varios municipios, como Tecapán, donde se constató un alarmante atraso de hasta siete meses en los pagos de salarios, préstamos personales y servicios básicos para los empleados municipales.
En otro escenario preocupante, se ha reportado la existencia de traslados de personal en la alcaldía de Nuevo Cuscatlán, aparentemente con el objetivo de generar desasosiego entre los empleados. El Ministro Castro expresó su sorpresa ante esta situación y confirmó la presencia de equipos de trabajo del Ministerio en dicho distrito para abordar estas problemáticas.
El Ministro de Trabajo no descarta que estos atrasos en los pagos y otras irregularidades puedan estar vinculados a la comisión de delitos, destacando la importancia de una investigación exhaustiva para esclarecer estos hechos y garantizar la protección de los derechos laborales de los trabajadores municipales.
En este sentido, el compromiso del Ministerio de Trabajo es firme: velar por el cumplimiento de la ley y garantizar condiciones laborales justas y equitativas para todos los trabajadores del país.